DESARROLLADOR WEB SENIOR (Global company)

Tipo de contrato

Termino fijo

Experiencia mínima

5 años

Modo de trabajo

Presencial

Salario

Negociable

Descripción

GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO

Estamos buscando un desarrollador senior con más de 5 años de experiencia preferiblemente en tecnologías de backend para que se una a nuestro equipo de desarrollo. Diseñar, crear y mantener sitios web, proporcionando en el proceso un portal online coherente y fácil de usar para los clientes, compañeros de trabajo y otras partes implicadas.

Buscamos a una persona entusiasta y apasionada dispuesta a asumir los desafíos y la responsabilidad de nuevos proyectos que ofrece la compañía, dar los mejores resultados de calidad a nuestros clientes y ser parte integral de un equipo ágil y enfocado.

NUESTRO CLIENTE: Líder mundial en el suministro de software y servicios para operadores de telecomunicaciones en + de 35 países.

Requisitos

DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS

  1. 5 años de experiencia como desarrollador WEB experiencia en JAVA
  2.  Ingeniero de sistemas con especialización  es deseable.
  3. Amplio conocimiento en Java/JEE (JPA, JDBC, Web Services)
  4. Experiencia con Spring framework y Spring Boot.
  5. HTML, javascript, CSS y haber trabajado en alguno de los siguientes frameworks : VUE, Angular o React
  6. Conocimientos en metodologías ágiles (SCRUM).
  7. Conocimientos y habilidades en pruebas unitarias JUnit.
  8. Conocimientos sólidos en REST.
  9. Amplio conocimiento y experiencia en Web Services.
  10. Conocimiento en bases de datos relacionales y SQL (SQLServer).
  11. Diseñar y desarrollar componentes de software para la plataforma utilizando buenas prácticas de programación para maximizar la calidad y la eficiencia.
  12. Desarrollar componentes de software de distintos niveles de complejidad.
  13. Mantener el código base.
  14. Corrección de desempeño y optimización del código.

Beneficios

CONDICIONES ESPECIALES

  • Ambiente de trabajo positivo y dinámico.
  • trabajo hibrido  (primeros meses presencial)
  • Contrato a termino indefinido.
  • Retribución salarial competitiva.
  • Crecimiento y desarrollo profesional.

Ubicación

Colombia,

IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.

Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.

Publicado el: 26 de julio 2022
Vence el: 20 de agosto 2022

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