En nuestra búsqueda constante por superar las expectativas de nuestros clientes, requerimos un Coordinador de Lealtad que se destaque en la gestión de relaciones y valor del cliente. Este rol es esencial para garantizar que cada interacción con el cliente refuerce la fidelidad y el valor percibido hacia nuestra marca, influenciando positivamente los indicadores clave de desempeño del negocio.
Al unirte a nosotros, te integrarás a una empresa líder que valora la innovación y el compromiso con la excelencia. Ofrecemos oportunidades de crecimiento profesional, un ambiente de trabajo inclusivo y dinámico, y la posibilidad de hacer un impacto significativo en la experiencia del cliente y el éxito empresarial.
Formación Académica Requerida
Experiencia y Conocimientos Específicos
Competencias Clave
Funciones Principales
Gestión de la Lealtad del Cliente:
Valor del Cliente:
Relación con el Cliente:
Estrategia de Contenidos y Promociones:
Comunicación y Segmentación:
CONDICIONES ESPECIALES
IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.
Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.
Una de las formas más fáciles de tenerlos es conocer y desarrollar tus habilidades